Simulation immersive & avatar IA Former sans arrêter la production.
En industrie, une erreur lors de la prise de poste peut coûter une vie. Impossible de former sur une vraie machine en production, d'arrêter une ligne pour un exercice d'évacuation, ou d'exposer un nouveau technicien à un risque réel. La simulation reproduit l'environnement exact — machine, chantier, entrepôt — pour que l'apprenant pratique avant d'être en situation réelle.
La simulation là où la formation classique ne peut pas aller
Pratiquer avant de toucher la machine
Un technicien sur ligne de production ne peut pas apprendre les procédures de consignation sur une machine en marche. La simulation reproduit fidèlement son poste de travail : machines, boutons, séquences d'arrêt d'urgence. Il répète jusqu'à la maîtrise complète, sans risque de casse ni d'accident, sans arrêter la production.
- Procédures de consignation LOTO et gestes de sécurité machine
- Maintenance préventive et corrective en environnement 3D
- Découverte du poste avant la prise de fonction
- Rafraîchissement des compétences sans arrêt de production
Marc prend son poste sur une ligne d'emboutissage à fort risque. Avant de toucher quoi que ce soit, il visite son environnement en simulation depuis la salle de formation.
Il pratique la procédure de consignation complète : isolation électrique, verrouillage, vérification du zéro énergie.
Il simule une intervention de maintenance : ouverture du carter, remplacement de pièce, refermeture et déverrouillage.
Il arrive sur la vraie machine avec les bons réflexes. Score de conformité validé dans le LMS avant autorisation d'accès.
Le compagnon entre en simulation. Il se retrouve sur un échafaudage à 12 mètres — avec le vertige et la pression que ça implique.
Il vérifie méthodiquement les points d'ancrage, les garde-corps, l'état du plancher. Une erreur déclenche une simulation de chute.
Il recommence jusqu'à ce que chaque vérification soit instinctive. Le formateur voit les points de blocage en temps réel.
Score de conformité et habilitation virtuelle avant accès au chantier réel. Traçabilité dans le LMS.
Le chantier avant le chantier
Former un ouvrier aux risques de chute sans le mettre en hauteur. Lui faire vivre une mauvaise chute en simulation immersive — l'impact émotionnel est ×8 supérieur à une vidéo — pour qu'il comprenne les enjeux avant d'être sur l'échafaudage. La simulation reproduit le vertige, la fatigue visuelle et la pression temporelle d'un vrai chantier.
- Risques de chute et utilisation des EPI en hauteur
- Vérification des échafaudages et harnais
- Coactivité et risques liés aux engins de chantier
- Plans de prévention et permis de travail
Opérationnel dès J+1 sur site
La simulation installe les réflexes. L'avatar mentor IA répond aux questions — procédures, organisation, règles internes — 24h/24 depuis le mobile du collaborateur. Ensemble, ils réduisent le temps avant pleine opérationnalité et libèrent les tuteurs de terrain des questions répétitives.
- Découverte du site et des équipements en simulation avant J+1
- Avatar mentor disponible 24h/24 pour les questions terrain
- Libère les tuteurs des questions répétitives
- Suivi de progression dans le LMS dès le premier jour
3 jours avant son premier jour, il visite l'usine en simulation depuis chez lui : zones à risque, accès, procédures d'urgence.
Il pratique les procédures de port des EPI spécifiques au site et les gestes de première urgence.
J+1 : il connaît les lieux, les risques et les bons réflexes. Son tuteur peut se concentrer sur la montée en compétences.
Son avatar mentor répond en temps réel à ses questions les premières semaines. Le tuteur est alerté en cas de blocage récurrent.
De l'audit terrain au déploiement
Audit terrain
Nous visitons vos installations ou analysons vos plans pour reproduire fidèlement vos environnements 3D : postes de travail, machines, chantiers. Chaque risque identifié devient un scénario.
Modélisation & scénarisation
Production 3D de vos environnements, création des scénarios immersifs et configuration de l'avatar mentor. Vous validez chaque étape avant livraison.
Déploiement multi-support
Compatible casque VR autonome (Meta Quest), PC, mobile. Intégration LMS via xAPI/SCORM. Traçabilité complète des habilitations et scores de conformité.
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Faut-il acheter des casques VR pour former nos équipes ?
Non nécessairement. Nos formations VR sont compatibles avec les casques autonomes (Meta Quest), le PC et le mobile selon les scénarios. Pour les formations terrain à fort impact émotionnel, le casque VR est recommandé. Pour l'avatar mentor et les modules de quiz, PC et mobile suffisent.
Peut-on reproduire fidèlement notre environnement industriel ?
Oui. Notre équipe 3D modélise vos installations à partir de plans, photos ou scan LiDAR. Chaque machine, poste de travail et zone à risque est reproduit avec précision pour que la formation soit transférable à la situation réelle.
Comment intégrer ces formations à notre système de gestion des habilitations ?
Via xAPI/SCORM, chaque score de formation remonte dans votre LMS ou SIRH. Les habilitations virtuelles peuvent être paramétrées comme prérequis à l'accès physique aux zones ou machines concernées.
Est-ce adapté aux formations réglementaires (CACES, habilitation électrique, travaux en hauteur) ?
La VR complète les formations réglementaires — elle n'a pas vocation à les remplacer. Elle permet la pratique intensive avant les épreuves, réduit les erreurs lors des évaluations réelles et diminue le nombre de tentatives nécessaires pour l'obtention des habilitations.
Combien de temps pour déployer une première formation ?
Un premier module sur un scénario existant peut être opérationnel en 4 à 6 semaines. Un environnement 3D sur mesure complet prend 8 à 12 semaines selon la complexité.
Prêt à former sans risque ?
Démo personnalisée sur vos environnements.